À propos de nous
Linamar Corporation est un groupe industriel diversifié spécialisé dans la fabrication avancée, qui associe des technologies de pointe à une expertise industrielle reconnue pour développer des solutions de fabrication et des technologies de développement de produits au service des véhicules, du mouvement, du travail et du quotidien. Nous intervenons dans un large éventail de secteurs, couvrant nos activités de mobilité sur route et hors route, ainsi que les marchés de l’agriculture et des équipements d’accès, tout en développant notre présence dans de nouveaux domaines tels que le MedTech, l’Eau, l’Energie, la Défense et la Robotique. Nous sommes fiers de commercialiser nos produits de référence à l’échelle mondiale sous les marques Linamar, Skyjack, MacDon, Salford, Bourgault et McLaren Engineering.
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36k+
Collaborateurs dans le monde
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87
Sites de production
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31
Bureaux commerciaux
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18
Centres R&D
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19
Pays
Notre culture
Notre culture est ancrée dans la vision et la passion de notre fondateur, Frank Hasenfratz. Elle repose sur notre philosophie « Stepping Stool », guidée par nos valeurs et incarnée au quotidien par nos comportements de leadership. Elle s’appuie également sur ce que nous appelons notre ADN : les systèmes et principes clés qui ont contribué à notre succès et qui restent essentiels pour notre avenir.
Le Stepping Stool de Linamar : une approche équilibrée de la réussite
Chez Linamar, notre succès repose sur une solide culture d'innovation, de croissance et d'esprit d'entreprise. Au cœur de notre philosophie d'entreprise se trouve le tabouret à trois pieds, un puissant symbole de l'équilibre nécessaire pour assurer un succès durable et pérenne. Les trois pieds du tabouret représentent nos parties prenantes clés : le Client, l'Employé et le Financier. Tout comme un tabouret à trois pieds, notre entreprise ne reste stable que lorsque les trois sont soutenus de manière égale. Si l'un d'entre eux est négligé, l'équilibre est perdu. C'est pourquoi chaque décision que nous prenons privilégie cet équilibre, garantissant ainsi de la valeur pour nos clients, des opportunités pour nos employés et de solides performances financières pour nos actionnaires. Cette philosophie n'est pas qu'une simple déclaration; c'est ainsi que nous opérons chaque jour. Elle façonne notre stratégie, guide nos décisions, mesure notre performance et définit la manière dont nous récompensons nos collaborateurs.
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